FNV: huishoudelijke werkers verdienen erkenning en CAO
FNV Bondgenoten zijn boos over het gebrek aan erkenning van het werk van mensen die in een gezin werken.
Maar juich niet te vroeg! Ze hebben het hier niet over Thuisblijfmoeders en Huismannen, maar over mensen die van buitenaf worden aangetrokken om huishoudelijk werk in een gezin te verrichten.
Huishoudelijke werkers verdienen erkenning en CAO
De positie van deze huishoudelijk werkers of ‘domestic workers’ moet verbeterd worden. Ze verdienen erkenning voor het werk dat ze doen, en een cao.
Huishoudelijke werkers doen belangrijk werk!
De vakbond vindt dat huishoudelijke werkers een rechtspositie verdienen die past bij het belangrijke werk dat ze doen.
'Zeker in een gezin met kinderen waar beide ouders betaalde arbeid verrichten is het werk van de huishoudelijk werkers noodzakelijk, zegt Ellen Dekkers, hoofdbestuurder FNV Bondgenoten. 'Het werk dat vrouwen in de particuliere huishouding doen, maakt een grotere arbeidsparticipatie van zowel mannen als vrouwen mogelijk en vertegenwoordigt daarmee een grote economische waarde.'
Het steekt de bond dat het werk van huishoudelijk werkers niet wordt gewaardeerd!
Het Moederfront is het helemaal met de bond eens dat het werk van huishoudelijk werkers erkenning en waardering verdient.
Maar waarom geldt dit dan niet voor Thuisblijfmoeders en Huismannen?
Als je thuisblijfmoeder bent kun je toch je eigen CAO schrijven?
Zelf je en werktijden en werkzaamheden bepalen, lijkt me heerlijk.
De waardering moet je alleen wat langer op wachten 😉
(maar dat komt ook goed)
groeten Sandra
Als je thuisblijfmoeder bent kun je toch je eigen CAO schrijven?
Zelf je en werktijden en werkzaamheden bepalen, lijkt me heerlijk.
De waardering moet je alleen wat langer op wachten 😉
(maar dat komt ook goed)
groeten Sandra